Об организации

КОНСУЛЬТАЦИОННЫЙ ЦЕНТР Системы акад. Миание М.Ю. работает с ноября 2003г.

Основная цель Консультационного Центра (КЦ) - помощь человеку и коллективу: раскрытие своего потенциала, формирование знаний об окружающем мире, обществе, своей судьбе, изменение себя, взаимодействие человека с Высшим, окружающим миром и самим собой (управление состоянием, др.).

Основные задачи – помощь в решении: практически любых внутренних проблем (цели жизни, самооценка, личные качества, комплексы, страхи, здоровье, другое) и большинства внешних задач (проблемы взаимоотношений (все сферы), самореализации, организации жизни, другое).

Формы работы – индивидуальные консультации и коуч-сессии, работа с коллективами (сопровождение деятельности предприятий, организаций, др.), консультации по телефону доверия, проведение диагностики (диагностический кабинет).

Основы работы КЦ – Авторские программы, методики акад. Миание М.Ю.

Опыт работы – более 10 лет только с позитивным результатом. Благодарности. Награды.

Консультации проводят - высокопрофессиональные кадры, прошедшие обучение по авторским программам (от 5-10 лет), имеющие многолетний опыт успешной консультативной и практической работы.

Статистика сеансов – в 2008 году проведено 4,5 тыс. сеансов., в 2009/2010 годах. – 5,7 тыс. сеансов, 2010/2011 годах – 6,2 тыс. сеансов.

Признание. Практическая деятельность КЦ, основанная на техниках и программах Автора, получили заслуженное научное и общественное признание.

“Медаль Гиппократа” Международной академии наук экологии и безопасности жизнедеятельности (МАНЭБ)
Руководитель КЦ Цыбенко Е.В. награждена Дворянским серебряным крестом «За усердие».
КЦ имеет многочисленные благодарные отзывы клиентов.
В большинстве случаев клиенты КЦ получают значимые результаты, что отражено в «Книге предложений и отзывов», а также в благодарственных грамотах. Результаты деятельности консультантов опубликованы в книге «Эзотерика на практике» под редакцией Потемкиной А.Г.

Наши преимущества:

1. 2/3 используемых знаний – уникальные, принципиально новые авторские разработки и программы акад. Миание М.Ю.
2. Системный подход, полнота и непротиворечивость информации, глубина проработки и изменений, оптимальное сочетание теории и практики.
3. Эффективность, учет всех факторов, влияющих на конечный результат.
4. Применение методов коучинга, как одного из наиболее эффективных методов работы с персоналом, др.

Постоянные клиенты:

1. «Институт Развития Человека и Общества»

2. Общественная организация «Движение Духовного Возрождения Человека и Общества»

3. Общественная организация «Политика Духовного Возрождения Общества»

4. Общественная организация «Возрождение духовных традиций, благотворительности и меценатства»

5. Авторское издательство ООО НИЦ «Созидание».

6. Агентство недвижимости «Яворивна».

7. Спорткомплекс «УНИФЕХТ» и др.

Выведены из Системы и из Консультационного Центра:

Касарина Т.М., Перехрест Т.В., Опивалова А.В., Мкртчян А.А., Твердохлеб Л.М., Кальницкая Е.Р., Чамкина В.А. На основании Устава ЦРЧ, внутренних положений Системы и прав Автора данные люди не имеют права действовать от имени Системы, пользоваться ее программами и техниками, проводить какие-либо сеансы, консультации, тренинги, т.д., в том числе в Харькове и на филиалах в городах Житомир и Купянск.